Durante esse período de pandemia, muitas empresas fecharam, mas continuaram exercendo suas atividades de suas casas, onde reuniões podem ser feita online, não oferecendo nenhum risco de contágio para os demais funcionários. Porém, mesmo ainda estando enfrentando a pandemia, as empresas já estão em busca de medidas que possam fazer com que os funcionárias possam se adaptar ao voltar a rotina de trabalho normalmente, sem sofrer com problemas que possam afetar a mente, em um momento tão difícil como este. A seguir, você poderá conferir como é que o trabalho nas empresas irá ficar após a pandemia.
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Como ficará o trabalho depois da pandemia em empresas?
Depois da pandemia, muita coisa irá mudar e nas empresas, a principal diferença vai ser o local onde as pessoas irão trabalhar. isso porque, atualmente, o Home Office vem ganhando força, já que muitos cargos podem utilizar deles para que suas funções sejam exercidas. E como você já deve conhecer, o Home Office é o trabalho em casa, onde você poderá exercer a sua função do seu próprio computador, não tendo a necessidade de sair de casa para trabalhar.
Com isso, as pessoas tem se acomodado, se sentindo mais confortáveis e realizam suas atividades sem se preocupar com o que vestir, ou na hora de ingerir alguma refeição, já que estão em casa e podem se comportar assim. Com isso, quando a pandemia passar, poderá haver uma grande estranheza, já que o Home Office deixará de ser utilizado (em alguns cargos) e as pessoas terão que voltar a trabalhar em escritórios, com muitas pessoas ao seu redor, mais barulho, tendo horários a cumprir, seja para se alimentar ou realizar outras atividades. Isso poderá mexer muito com o psicológico das pessoas, pois trará uma nova rotina, dessa vez, um pouco mais cheia.
Quais serão as medidas que poderão ser tomadas pelas empresas ao voltarem ao trabalho presencial?
Algumas medidas que poderão ser tomadas pelas empresas para manter a boa saúde de seus funcionários e para que a empresa possa funcionar normalmente são:
- Fazer com que os funcionários se adaptem a terem mais higiene, lavando as mãos com maior frequência, utilizando sempre o álcool em gel ou outro nas mãos e criando novos hábitos de limpeza;
- Além disso, as empresas também irão exigir que os seus funcionários façam o uso de máscaras;
- Algumas empresas também irão optar por realizar menos reuniões, para evitar assim, que sejam feitas aglomerações;
- Além de uma série de outras medidas cautelosas e que possam evitar ao máximo o contágio da doença nas empresas.
Preocupação com saúde mental dos profissionais
Além dessa série de medidas que serão tomadas para evitar que a doença se espalhe na empresa, ainda serão tomadas outras medidas que possam ajudar os funcionários a não afetarem a sua saúde mental, oferecendo alguns métodos para que isso não aconteça, como aulas de ioga e outros.
Plataformas de comunicação que estão sendo utilizadas
Muitas empresas têm optado por realizar suas reuniões de trabalho em plataformas online, as quais tem ajudado bastante, fazendo com que a comunicação da empresa possa ser feita. Dentre essas plataformas, podemos encontrar algumas como por exemplo, o Google Meet ou Skype, além de muitas outras. Todas elas favorecem que os funcionários, sócios e outros, possam se comunicar, discutir ideias, projetos e muito mais.